Kaufmännischer Mitarbeiter (w/m/d) für die Abteilung Gebäudemanagement in Freiburg (Schallstadt)

Die ZIEMANN CASHSERVICE GmbH ist ein Unternehmen der ZIEMANN GRUPPE. Diese ist der zweitgrößte nationale Anbieter für professionelle Geld- und Wertdienstleistungen in Deutschland. Die rund 2.900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erbringen mit circa 550 Spezialfahrzeugen flächendeckenden Service in allen Bundesländern. Wir stellen an die Zuverlässigkeit unseres Teams hohe Ansprüche. Gleichzeitig bieten wir Ihnen ein angenehmes Betriebsklima mit freundlichen Kolleginnen und Kollegen und Möglichkeiten sich weiterzuentwickeln.


Ihre Aufgaben:

  • Unterstützung der Abteilungsleitung in organisatorischen Aufgaben und Führung von interner und externer Korrespondenz
  • Unterstützung beim Abschluss von Verträgen rund um das Gebäudemanagement
  • Koordinierung von Wartungs- und Reparaturmaßnahmen
  • Prüfung von Handwerker- und Versorgerrechnungen sowie von Nebenkostenabrechnungen
  • Mitarbeit bei der Erstellung des Budgets; Analyse von Kosten- und Verbrauchsschwankungen
  • Stetige Optimierung von Prozessen und Dokumentationen zur Steigerung von Qualität und Effizien

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Erfahrung im Bereich Gebäudemanagement wünschenswert
  • Kenntnisse bei der Abrechnung und Vergabe von Bauleistungen von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten, insb. mit Excel
  • Hohe Leistungsbereitschaft und Spaß an neuen Aufgaben
  • Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Die Stelle ist in Teilzeit (50%) zu besetzen.

 


Ihre Perspektiven:

  • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team
  • Spannende Herausforderungen in einer wachsenden Unternehmensgruppe
  • Arbeiten in einem kollegialen und engagierten Umfeld
  • Sicherer Arbeitsplatz
  • Individuelle Einarbeitung
  • Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung Ihrer persönlichen und fachlichen Stärken
  • Flexible Arbeitszeiten und flache Hierarchien
  • 30 Tage Urlaub/Jahr
  • Attraktive Einkaufsvergünstigungen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit
  • Mitarbeiterevents
  • Flexible Home-Office-Regelung und umfangreiche Büroausstattung

Bitte geben Sie bei der Bewerbung Ihren nächstmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellungen an.


Wollen Sie diese Chance nutzen? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der Kennziffer FR000109 mit Lebenslauf, Arbeitszeugnissen und Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins. Nutzen Sie hierzu bitte unser Online-Formular, zu welchem Sie über den untenstehenden Button gelangen.